Erkend leerbedrijf?
Erkend leerbedrijf? Laat vóór 15 september 17:00 je subsidieregeling praktijkleren 2015 aan vragen! Heb je als erkend leerbedrijf een praktijkleerplaats gerealiseerd gedurende de periode 1 augustus 2014 t/m 31 juli 2015 voor studenten in het vmbo, mbo, hbo of promovendi, dan kun je in aanmerking komen voor subsidie. Doel en uitbetaling van de regeling De […]
Lees meer
Let op: voorkom hoge rentebetaling
Verwacht u over het jaar 2014 te moeten betalen voor de inkomstenbelasting of vennootschapsbelasting? Voor zowel de inkomstenbelasting als de vennootschapsbelasting wordt rente berekend over de periode van 1 juli tot 6 weken ná de datum op de (voorlopige) aanslag. Deze rente is fors, momenteel bedraagt de rente voor de inkomstenbelasting 4% en voor de […]
Lees meer
Box 3 heffing te hoog?
In een tijd waarop de rente op een spaarrekening maar net 1% bedraagt, vraagt de fiscus in box 3 maar liefst 1,2% vermogensrendementsheffing. Dat is een belastingdruk op de inkomsten van 120%. Dat lijkt onredelijk. Dat is het ook besliste het Hof Den Haag in eerdere rechtspraak over verhuur onroerend goed. Op dit moment worden […]
Lees meer
Veranderingen in Giftenaftrek voor Vennootschapsbelasting
Wat Staat er te Gebeuren? Het kabinet heeft een aanzienlijke verandering voorgesteld met betrekking tot de fiscale aftrekbaarheid van giften voor besloten vennootschappen (bv’s) en andere belastingplichtige rechtspersonen. Deze voorgestelde wijziging beoogt de volledige afschaffing van giftenaftrek in de vennootschapsbelasting (vpb) vanaf 2024, terwijl tegelijkertijd een geschonken bedrag niet langer zal worden beschouwd als een […]
Lees meerDe vrije ruimte en de gebruikelijkheidstoets van de WKR, wat is dat eigenlijk?
Alles wat een werknemer voor de werkzaamheden van zijn werkgever ontvangt, is in beginsel belast als loon bij die werknemer. Binnen de Werkkostenregeling (WKR) zijn hier uitzonderingen op mogelijk. Ook kan een bepaald percentage van de totale fiscale loonsom van de werkgever worden besteed aan vergoedingen, verstrekkingen en terbeschikkingstellingen aan de werknemers, zonder dat dit […]
Lees meer
